先週面接を受けたC社さん。
どうやら寿退職された方の後任を探しているらしい…
「お子さんのご予定は？」と聞かれたので、あると伝えました。
なので1年後働いているかは答えられません、とも。
先方は、当たり前ですが、できるだけ長期で働いてくれる方を
探されていました。
採用を判断するのは本社の方なので、
数日間後、採否の連絡をしてもらえることになり、
辞退しようかとも考えたけど、
先方に採否の判断を任せることにしました。
で、結果、不採用でした。
まぁ、そりゃそうですよねσ(^_^;)
そして、先日、とある派遣会社の担当さんから
ショールームの受付事務（S社）を紹介されました。
通勤時間も短く、時給も高い。
欠点は、退職された方の後任が見つかるまでなので、
勤務期間は2～3ヶ月。
でも後任が見つからない場合は、延長もあり。
そしてもう一つの欠点は、私が受付という接客業は苦手な点
時給が高いと言えば、
会社訪問の連絡待ちの短期派遣A（A社）もなんですが、
こちらは通勤時間（片道）1時間＋駐車場代5,000円/月
、
そして約2ヶ月間の短期。
※時給はS社とほぼ同じ
単純に考えても、S社の方がいいですよね。
旦那さんに相談しても、即答で「S社」推薦…
というか何でA社？という感じでした。
通勤時間は長いと疲れるよー、と。
いや～A社の仕事は、一度してみたい仕事なんです。
今のところ、A社S社ともに
会社訪問（面談）日時の連絡待ち。
ほんとうだったら、A社に辞退の連絡をしたいけど、
S社が受かるかは保証できないからなぁ。
両方とも、もっといい人が見つかって
不採用になる可能性もあるわけだし
う～どうなるのかしら。
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